Referentin im Geschäftsführungsbüro (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufseinsteiger*innen, Berufserfahrene • Unbefristet

  • Vollzeit

Berlin

Zum nächstmöglichen Termin
Unbefristet
Stellen-ID: 8913

Hier übernehme ich für 50Hertz die Verantwortung für die effiziente Vor-, Nachbereitung und Durchführung von Entscheidungen auf höchster Ebene. 


Das macht diesen Job für mich interessant: Du hast Lust mit Deiner Kenntnis der wirtschaftlichen, rechtlichen und politischen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft im mit Dir fünfköpfigen Team des Geschäftsführungsbüros aus juristischer Perspektive die Verantwortung für die effiziente Vor-, Nachbereitung und Durchführung von Entscheidungen auf höchster Ebene zu übernehmen? Dann bist Du bei uns absolut richtig!


Deine Aufgaben

  • Du sorgst dafür, dass Unternehmensentscheidungen auf höchster Ebene effizient und in Übereinstimmung mit gesetzlichen und satzungsrechtlichen Anforderungen vorbereitet und getroffen werden,
  • Du steuerst vorausschauend die Entscheidungsprozesse hinsichtlich der Aufsichtsgremien und berätst Geschäftsführung und Fachabteilungen im gesamten Unternehmen in allen Angelegenheiten in diesem Zusammenhang, 
  • Du bist für die Sitzungen des Aufsichtsrats, der Gesellschafterversammlung und anderer Gremien des Unternehmens inhaltlich und formell verantwortlich; gelegentlich übernimmst Du auch die Sitzungsleitung,
  • Du verfasst eigenständig Berichte, Beschlussvorlagen, Gesellschafterbeschlüsse, Präsentationen und Protokolle,
  • Du nimmst an Terminen mit Gesellschaftervertretern von 50Hertz/Elia Group teil. 


Dein Kompetenzprofil 

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung,
  • Du hast eine sehr selbstständige Arbeitsweise und arbeitest gleichzeitig gerne im Team,
  • Deine schnelle Auffassungsgabe ist erfolgskritisch, da Du Dich ständig mit neuen, oft komplexen Vorgängen auseinandersetzen musst,
  • Dich zeichnet vor allem deine starke Kommunikationsfähigkeit aus, die sich unter anderem in deiner hervorragenden schriftlichen Ausdrucksfähigkeit äußert,
  • Deine souveräne und charismatische Art runden dein Profil ab,
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und in Englisch (C1) sind zwingend erforderlich.


Kein Muss, aber von Vorteil

  • Angewandte Kenntnis des Gesellschaftsrechts sowie energiewirtschaftlicher Regelungen und Zusammenhänge,
  • Einschlägige Erfahrungen in vergleichbarer Tätigkeit (Gremienmanagement), 
  • Talent bei der Erstellung von Power Point Präsentation.

 

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Was macht 50Hertz für mich interessant?

Chance, die Energiewende selbst voranzubringen

Ausgesprochen kollegiales Umfeld

Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

30 Tage Urlaub

Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)

Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen

Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr

Betriebliche Altersvorsorge

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

Innovativ

Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.

Divers

Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.

Verantwortungsvoll

Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.

Gemeinschaftlich

Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.

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Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt
Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Meine Bewerbung in fünf Schritten

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Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen.

Aktive Unterstützung

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ansprechpartner*in

Kishana Selico - Recruiterin

Bei Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich will den Job“). Initiativbewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen.
 

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