Referentin für Energiedatenmanagement / Messstellenbetrieb (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet

Berlin

Unbefristet
Start: Zum nächstmöglichen Termin
Stellen-ID: 9345

Hier verantworte ich operative Prozesse der Zählwerterfassung und -verarbeitung und gestalte Geschäftsprozesse als Messstellenbetreiber*in


Das macht diesen Job für mich interessant: Durch den Ausbau unserer Stromleitungen und Umspannwerken, und den Anschluss einer steigenden Zahl an Erzeugungs- und Verbrauchsanalgen (z.B. Energiespeicher, Windkraft- Photovoltaikanlagen) an unser Netz leistet 50Hertz einen wichtigen Beitrag für die Energiewende. Die operative Markt- und Netzintegration dieser Anlagen erfordert u.a. den Aufbau adäquater Zähl- und Kommunikationstechnik, die anschließend durch 50Hertz betrieben wird. 


Im Team Messdatenmanagement / Netzabrechnung verantworte ich Zählwerterfassung, bin im Rahmen des Einbaus von Zählern involviert in Inbetriebnahmeprozesse von energietechnischen Großanlagen im gesamten 50Hertz Netz, erstelle energiewirtschaftlich Messkonzepte und steuere die Messdatenverarbeitung und den Messdatenversand im Rahmen der Marktkommunikation an Netzbetreiber und Lieferanten. 


Dadurch leiste ich einen essenziellen Beitrag zur Markt- und Netzintegration der Anlagen und schaffe die Grundlage für energiewirtschaftliche Bilanzierung und Netznutzungsabrechnung. Ich bekomme die Möglichkeit technisches Wissen zu Anlagentechnik und Zählerwesen aufzubauen. Zukunftsthemen, wie der Rollout von intelligenten Messsystemen und BSI zertifizierter Steuertechnik, lassen Raum für eigene Gestaltung. Im operativen Kundenkontakt vertiefe ich zudem mein Wissen im Energiedatenmanagement und der Marktkommunikation. Darüber hinaus bringe ich mich vor dem Hintergrund der zunehmenden Digitalisierung ein, um Prozesse und IT-Systemschnittstellen weiter zu automatisieren.


Meine Aufgaben

  • Ich bin verantwortlich für die tägliche Zählerfernauslesung, bilde im Bedarfsfall Ersatzwerte und initiiere die technische Entstörung von Zählern in Absprache mit Servicetechnikern und IT Dienstleistern,
  • Durch entsprechende Konfiguration des IT-Systems unterstütze ich die Einrichtung des Datenempfang bei In- und Außerbetriebnahmen von Zählern,
  • Ich schließe Messstellenbetriebsverträge mit Kund*innen und koordiniere die Projektumsetzung zur Inbetriebnahme und Betrieb der Messstellen, 
  • In Absprache mit Kund*innen und 50Hertz Ingenieur*innen erarbeite ich energiewirtschaftliche Messkonzepte für ganze Wind- und PV-Parks,
  • Ich übernehme die Verantwortung für die Ausführung operativer Geschäftsprozesse der Marktkommunikation und lebe und gestalte einen wertschätzenden Kundenkontakt,
  • Ich gestalte die Weiterentwicklung bestehender Energiedatenmanagementsysteme, insb. für Systeme der Marktrollen Messstellenbetreiber,
  • Dabei unterstütze ich aktiv Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekte, u.a. durch das Steuern interner Teams und unserer IT-Dienstleister in der Umsetzung von IT Projekten,
  • Ich gestalte in einem sich stetig wandelnden Marktumfeld die Umsetzung von regulatorischen Vorgaben, insbesondere hinsichtlich Messstellenbetriebsgesetz und Marktkommunikations-prozessen aktiv mit. Verbändearbeit komplettiert den gemeinsamen Gestaltungswillen.


Meine Kompetenzen

  • Kenntnisse energiewirtschaftlicher Regelungen, Begriffe und Zusammenhänge,
  • Abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung (z. B. Elektro-/ Energietechnik, Maschinenbau, Energiewirtschaft oder IT),
  • Gewissenhafte, selbständige Arbeitsweise in sich wiederholenden, operativen Aufgaben, 
  • Erste Erfahrung in der Umsetzung von IT-Projekten und in der Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern,
  • Organisations- und Koordinationstalent in der Zusammenarbeit mit Arbeitsplanern,
  • Exzellente deutsche Sprachkenntnisse (C1) und fließende englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2). 


Kein Muss, aber von Vorteil

  • Kenntnisse zu Identifikatoren der Marktkommunikation und zu Messkonzepten, 
  • Kenntnisse zur Funktionsweise energietechnischer Anlagen, im Speziellen Mess- und Zähler- und Kommunikationstechnik, 
  • Erfahrung bei der Bedienung von EDM-Software und Abwicklung der energiewirtschaftlichen Marktprozesse per Marktkommunikation (WiM und GPKE).
     

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Mein neuer Arbeitsstandort

Wenn hier mehrere Standorte genannt werden, dann kann ich mir für diese Stelle einen aussuchen. In meiner Bewerbung schreibe ich, welcher für mich am besten passt.

Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Was macht 50Hertz für mich interessant?

Chance, die Energiewende selbst voranzubringen

Ausgesprochen kollegiales Umfeld

Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

30 Tage Urlaub

Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)

Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen

Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr

Betriebliche Altersvorsorge

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.

Innovativ

Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.

Divers

Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.

Verantwortungsvoll

Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.

Gemeinschaftlich

Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.

Behind the Scenes

Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt
Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

   

Meine Bewerbung in fünf Schritten

Bewerbung jetzt
   

Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen.

Aktive Unterstützung

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ansprechpartner*in

Carla Betancourt - Recruiterin

Bei Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich will den Job“). Initiativbewerbungen können wir leider nicht berücksichtigen.
 

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