Fachgebietsleiterin / Projektleiterin Stationen Gleichstromtrasse (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene, Projektleitung

Berlin

Zum nächstmöglichen Termin
Unbefristet/Permanent
Stellen-ID: 8409

Übernehmen Sie die End-to-End-Verantwortung für das Projekt Stationen innerhalb des Netzanschluss-Programms OstWestLink.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz treibt den Netzausbau für die Energiewende voran. Unser Team verantwortet im Projektbereich die Umsetzung der DC-Onshore Projekte bei 50Hertz. Innerhalb dieses Portfolios befinden wir uns im Programm OstWestLink. Mit Ihrem Projektteam übernehmen Sie mit dem Projekt Stationen die Planung und Realisierung des Stromrichters, des Umspannwerkes sowie der Kabelabschnitts- und Kabelmonitoringstationen und sorgen dafür, dass eines der größten Infrastrukturprojekte von der ersten Planung bis zur Inbetriebnahme auf Kurs gehalten wird. Als Teil des Management-Teams des Programms OstWestLink besteht Ihre Aufgabe darin, ein schlagkräftiges Team aufzubauen und mit bereichsinternen Entscheidungsträger*innen und den Vertreter*innen anderer Bereiche zusammenzuarbeiten und das Projekt zum Erfolg zu führen.


Ihre Aufgaben:
 

  • Aufbau und Leitung des Projekts Stationen innerhalb des aus mehreren Großprojekten bestehenden Programms OstWestLink (OWL),
  • Eigenverantwortliche Entwicklung, Führung und Steuerung des Bauherrenprojektteams, seiner Dienstleister sowie internen und externen Projektbeteiligten zur Auslegung, Planung, Produktion, Bau, Montage und Inbetriebnahme der DC-Onshore-Stationen sowie Begleitung, Zuarbeit und Unterstützung des Genehmigungsverfahrens im Kontext des NABEG und BImschG,
  • Erarbeitung von Strategien und deren Umsetzung zur Vergabe, Planung, Logistik, Qualitätssicherung, Montage und Inbetriebnahme der Stationen, Steuerung der Erstellung von zugehörigen Ausschreibungs- und Vertragsunterlagen sowie Mitwirkung/Führung der verantworteten Pakete im Vergabeprozess,
  • Kommunikation und Sicherstellung der Projektinteressen gegenüber internen und externen Stakeholdern, insbesondere Vertretung des Projektes im Rahmen von Öffentlichkeitsveranstaltungen und gegenüber Behörden,
  • Definition der Anforderungen an das Projektmanagement, aktive Steuerung des Projektes zur Erreichung der Programm- und Projektziele (insbesondere HSE, Zeit, Qualität, Kosten) sowie Weiterentwicklung der internen Projektmanagementstandards,
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Teammitglieder.


Im Rahmen dieser Tätigkeit bringen Sie nicht nur das Programm OstWestLink und damit die Energiewende in Deutschland einen wesentlichen Schritt voran, sondern gestalten durch Ihre Fachkenntnis und Projektmanagementerfahrung die zukünftige Projektsteuerung von DC-Projekten bei 50Hertz neu.


Ihre Kompetenzen: 
 

  • Abgeschlossenes Studium in einem ingenieurtechnischen Studiengang, wie z.B. Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbaren Fachrichtungen,
  • Fundierte Erfahrungen in der Durchführung von Projekten zur Planung und Realisierung von Onshore- Infrastrukturvorhaben (vorzugsweise im Elektroanlagenbau),
  • Erfahrung im Umgang mit Fachbehörden für Genehmigungsverfahren,
  • Projektmanagementerfahrung, Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden sowie Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von interdisziplinären Teams,
  • Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS-Office,
  • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (vorzugsweise B2) in Wort und Schrift.


Kein Muss, aber von Vorteil:
 

  • Eine Zertifizierung im Projektmanagement (z.B. PMI) oder vergleichbare Abschlüsse,
  • Kenntnisse von Projektmanagement-Tools (u.a. MS Project) und SAP.
     

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: Vollzeit,
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Was macht 50Hertz für mich interessant?

Chance, die Energiewende selbst voranzubringen

Ausgesprochen kollegiales Umfeld

Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

30 Tage Urlaub

Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)

Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen

Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr

Vollzeit (37 Stunden pro Woche)

Betriebliche Altersvorsorge

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 1.800 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher in Netz und System integrieren.

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Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt
Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Nicht zögern
Bewerbung jetzt

Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.

Aktive Unterstützung

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ansprechpartner*in

Nicole Himmelweit

HR Consultant. Bitte bei Anfragen zu diesem Job im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen.
 

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