Referentin Abrechnung Systemdienstleistungsprodukte Strom (w/m/d)
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet
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Vollzeit
Berlin
Start: Zum nächstmöglichen Termin
Stellen-ID: 11183
Ich gestalte und optimiere ich Prozesse für die Abrechnung von Systemdienstleistungen.
Das macht den Job für mich interessant: Als einer der vier Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland ist 50Hertz für die Systemstabilität des Stromnetze verantwortlich. Zur Sicherstellung dieser werden Systemdienstleistungen (u.a. Redispatch, Regelenergie) eingesetzt, die regional und überregional abgerechnet werden. Als Referent*in übernehme ich Verantwortung für neue Abrechnungsprozesse, gestalte diese aktiv mit, setzte sie in IT-Systemen, Schnittstellen und Prozessen um und überführe sie in den Regelbetrieb.
Ich vertrete den Fachbereich in Projekten, arbeite eng mit der IT sowie mit den Bereichen Energiewirtschaft und Systemführung zusammen und sorge dafür, dass neue fachliche und regulatorische Anforderungen umgesetzt werden. Dabei bringe ich meine Erfahrung in der Projektarbeit und eine Affinität zur Lösung komplexer Fragestellungen mit ein.
Meine Aufgaben:
- Projektarbeit, Übernahme der Verantwortung für Arbeitspakte und Produktentwicklung in enger Kooperation mit Stakeholdern, insbesondere der IT und dem Bereich Energiewirtschaft und Systemführung bei 50Hertz,
- Verantwortung für die Konzeptionierung und Implementierung von Prozessen zur Abrechnung von Systemdienstleistungen und weiteren Instrumenten sowie die Überführung in den Regelbetrieb: z.B. Regelenergie, Momentanreserve, Redispatch, Kapazitätsmarkt, etc.,
- Analyse gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen für Prozesse und IT‑Systeme,
- Monitoring und Analyse der operativen Betriebsabläufe zur Prozessoptimierung und Automatisierung in der Abrechnungssoftware,
- Aufbau und Durchführen des Reportings von Prozess- und Steuerungskennzahlen,
- Erstellung von Fachbeiträgen, Präsentationen und aktive Teilnahme an Fachtagungen,
- Bearbeitung von Anfragen von Kunden, Behörden und internen Stakeholdern,
- Mitwirkung in Fachgremien auf nationaler und europäischer Ebene (z.B. ÜNB, Verbände, F&E-Projekte).
Meine Kompetenzen:
- Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung / Berufserfahrung),
- Mehrjährige Erfahrung in Projekt- und Schnittstellenmanagement, agiler Produktentwicklung und Changemanagement,
- Bereitschaft zur umfangreichen Einarbeitung in fachliche Prozesse des deutschen und europäischen Energiemarktes, deren IT-Umsetzung und dazu die Fähigkeit komplexe fachliche und technische Sachverhalte selbständig zu erschließen sowie innerhalb fachfremder Teams zu kommunizieren,
- Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative sowie Koordinierungs- und Organisationsgeschick,
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrung in der Leitung von Projekten,
- Kenntnisse der Energiewirtschaft in Deutschland sowie des relevanten europäischen Rahmens,
- Verständnis und Affinität für technische, kaufmännische und energiewirtschaftliche Zusammenhänge.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Mein neuer Arbeitsstandort
Wenn hier mehrere Standorte genannt werden, dann kann ich mir für diese Stelle einen aussuchen. In meiner Bewerbung schreibe ich, welcher für mich am besten passt.
Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Was macht 50Hertz für mich interessant?
Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird
Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf
Betriebliche Altersvorsorge
Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe
Ausgesprochen kollegiales Umfeld
Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
30 Tage Urlaub
Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
Wer wir sind?
Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.500 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.
Innovativ
Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
Divers
Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
Verantwortungsvoll
Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
Gemeinschaftlich
Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Visionär*Innen gesucht
Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.
Egal ob auf der Plattform, im Umspannwerk oder mit Bürotätigkeit – wer dem Klimawandel aktiv entgegen wirken will, findet bei 50Hertz eine sinnstiftende Tätigkeit. Die Jobs reichen von technischen und ingenieurwissenschaftlichen Funktionen bis hin zu administrativen und unterstützenden Rollen.
Meine Bewerbung in fünf Schritten
Nicht zögern
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät dich gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn du bereits im Bewerbungsformular und/oder deiner Bewerbung auf deine (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchtest, leiten wir deine Bewerbung an die SBV weiter, damit sie deine Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.
Bitte bewirb dich, auch wenn du (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprichst.
Isabella Ostrowski
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