Process Manager - Netzleitsystem der Zukunft (w/m/d)
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet
-
Vollzeit
Berlin
Start: Zum nächstmöglichen Termin
Stellen-ID: 10138
Als Process Manager*in übernehme ich die operative Prozessaufnahme, stimme diese mit verschiedenen Stakeholdern ab und bin Teil eines (agilen) Projektteams.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Prozessmanagement-Team kann ich unmittelbar daran arbeiten, strategische und operative Prozesse aufzunehmen und zu optimieren, die einen Beitrag zur digitalen Transformation der Systemführung einzahlt. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how zu Prozessmanagement in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Meine Aufgaben
- Ganzheitliche Prozessanalyse und -gestaltung: Aufnahme, Beschreibung und kontinuierliche Weiterentwicklung operativer und strategischer Prozesse – in Zusammenarbeit mit Produktteam/ Projektteam, Fachbereichen und weiteren Stakeholdern,
- Stakeholder-Management mit Wirkung: Du koordinierst die Abstimmung mit internen und externen Partnern, schaffst ein gemeinsames Verständnis und sorgst für tragfähige Prozesslösungen,
- Identifikation von Verbesserungspotenzialen: Du analysierst Prozessdaten und erkennst Chancen zur Steigerung der Effizienz, Qualität und Nutzerfreundlichkeit,
- Begleitung der Umsetzung: Von der Konzeption bis zur Einführung neuer oder geänderter Prozesse – du unterstützt aktiv die Umsetzung und sorgst für nachhaltige Verankerung,
- Methodenkompetenz und Community-Arbeit: Du bringst moderne Prozessmanagement-Methoden und Tools ein, entwickelst Standards weiter und engagierst dich im Chapterteam sowie in der Prozessmanagement-Community,
- Schutzbedarfsanalysen als Basis für Sicherheit: du bewertest den Schutzbedarf von Geschäftsprozessen und IT-Systemen gemeinsam mit den Fachbereichen und arbeitest eng mit Compliance/Informationssicherheit zusammen – als Grundlage für wirksame Schutzmaßnahmen,
- Sicherstellung der Prozess-Compliance: Du überwachst die Einhaltung definierter Prozesse und unterstützt bei der Etablierung von Standards und Richtlinien,
- Workshops und Ergebnisaufbereitung: Du moderierst Workshops und bereitest Ergebnisse adressatengerecht auf.
Meine Kompetenzen
- Fundierte Ausbildung oder gleichwertige Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft, Elektrotechnik, Energiewirtschaft oder einer vergleichbaren Ingenieurswissenschaft – oder bringst eine gleichwertige Qualifikation durch langjährige Berufserfahrung und erworbene Kenntnisse mit,
- Erfahrung in der Prozessmodellierung und -analyse: Du verfügst über mehrjährige Praxis in der Gestaltung und Bewertung von Geschäftsprozessen – idealerweise mit gängigen Methoden wie BPMN, Lean oder Six Sigma,
- Analytisches Denken und lösungsorientiertes Handeln: Du gehst strukturiert vor, erkennst Zusammenhänge schnell und findest pragmatische Lösungen für komplizierte Prozesse,
- Kommunikationsstärke und Stakeholder-Kompetenz: Du überzeugst durch klare Kommunikation, Empathie und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Ansprechpartnern,
- Sprachliche Sicherheit: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (C1, verhandlungssicher) und gute Englischkenntnisse (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil
- Eine starke Technikaffinität und Interesse an der Energiewirtschaft sind wünschenswert,
- Zertifizierungen im Prozessmanagement (u.a. CBPP, Lean Six Sigma, OCM/Prosci) sin von Vorteil,
- Praktische Erfahrung in Agilen Arbeitsweisen (u.a. Scrum, Kanban) sind von Vorteil.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Mein neuer Arbeitsstandort
Wenn hier mehrere Standorte genannt werden, dann kann ich mir für diese Stelle einen aussuchen. In meiner Bewerbung schreibe ich, welcher für mich am besten passt.
Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Neuenhagen - Am Umspannwerk, 15366 Neuenhagen bei Berlin
Was macht 50Hertz für mich interessant?
Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
Ausgesprochen kollegiales Umfeld
Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
30 Tage Urlaub
Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
Betriebliche Altersvorsorge
Wer wir sind?
Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren.
Innovativ
Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
Divers
Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
Verantwortungsvoll
Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
Gemeinschaftlich
Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
Visionär*Innen gesucht
Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.
Erfahrungsberichte
Meine Bewerbung in fünf Schritten
Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.
Katharina Haß
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