Referentin Corporate Governance (m/w/d)

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet

  • Vollzeit (37 Stunden pro Woche)

Berlin

Zum nächstmöglichen Termin
Unbefristet
Stellen-ID: 8133

Lust auf Vorschriften? Ich überführe grundlegende Anforderungen im Kontext der Unternehmensführung in strukturierte Prozesse sowie verbindliche Regelungen.


Das macht diesen Job für mich interessant: Die wirksame Ausgestaltung der Corporate Governance bei 50Hertz erfordert neben einem guten Verständnis für regulatorische Anforderungen einen geübten Blick für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und potenzielle Schwachstellen in der Ablauforganisation. Als Referent*in Corporate Governance erwarten mich spannende Herausforderungen und vielseitige Aufgaben mit dem Schwerpunkt Governance, Risk und Compliance. Dabei behalte ich stets den Überblick und kommuniziere geschickt auf allen Hierarchieebenen und leiste mit persönlichem Engagement einen wesentlichen Beitrag.


Meine Aufgaben:

 

  • Identifikation interner und externer Anforderungen an die Corporate Governance sowie Definition und Koordination erforderlicher Maßnahmen,
  • Unterstützung der Fachbereiche bei der Ausgestaltung und Aktualisierung verbindlicher Regelwerke und Kontrollmechanismen,
  • Monitoring der gesetzlichen Sorgfaltspflichten in Lieferketten (LkSG), einschließlich Dokumentation und Berichterstattung an die zuständige Behörde,
  • Betreuung und Weiterentwicklung des unternehmensweiten E-Learnings für Compliance,
  • Mitwirkung in Organisationsprojekten und eigenständige Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für das Management.


Ich stehe proaktiv im regelmäßigen Austausch mit den Fachbereichen und trage als zentrale Ansprechpartner*in maßgeblich zur unternehmensweiten Sensibilisierung und Einhaltung verbindlicher Grundsätze bei.


Mein Profil:

 

  • Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschafts-, Rechts- oder Kommunikationswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtungen,
  • Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise, 
  • Kenntnisse und praktische Erfahrungen im gesuchten Aufgabenfeld sowie eine Affinität für Prozesse und Tools,
  • Beherrschung der gängigen MS-Office-Programme (Word, Excel, PowerPoint),
  • Sehr gute Deutsch- (C2) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift.


Kein Muss, aber von Vorteil:

 

  • Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Audit, Risikomanagement oder/ und Compliance,
  • Erfahrungen in der Energiewirtschaft.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Was macht 50Hertz für mich interessant?

Chance, die Energiewende selbst voranzubringen

Ausgesprochen kollegiales Umfeld

Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto

Förderung der persönlichen Weiterentwicklung

30 Tage Urlaub

Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)

Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen

Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr

Betriebliche Altersvorsorge

Wer wir sind?

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 1.800 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher in Netz und System integrieren.

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Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt
Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt

Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Nicht zögern
Bewerbung jetzt

Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.

Aktive Unterstützung

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Ansprechpartner*in

Sabine Koch

Recruiterin. Bitte bei Anfragen zu diesem Job im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen.
 

Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt!

Ich will den Job