
Fachgebietsleitung Genehmigung von Erdkabel- und Tunnelprojekten (m/w/d)
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene, Führungspositionen • Unbefristet
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Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
Berlin
Stellen-ID: 7518
Ich gestalte die Energiewende aktiv mit, indem ich mit meinen Erfahrungen das Kompetenzteam Genehmigung für Gleichstromprojekte und Tunnel ausbaue und führe.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende und die Anzahl der zu realisierenden Projekte nimmt weiter zu. Ich baue das Kompetenzteam Erdkabel und Tunnel weiter auf und aus, um die Genehmigungsverfahren erfolgreich zu absolvieren und die Bauvorhaben planmäßig zu realisieren. In diesem Umfeld habe ich die Chance mit meinem Team die Genehmigungsvorhaben der Gleichstrom- und Tunnelprojekte der 50Hertz Projekte mitzugestalten und zum beschleunigten Netzausbau beizutragen.
Meine Aufgaben:
Ich bin für die Koordination der Genehmigungsthemen (u.a. Bundesfachplanung, Planfeststellung und Präferenzraumverfahren) und den Kompetenzaufbau der mir diszipinarisch unterstellten Mitarbeiten in meinem Fachgebiet verantwortlich. In meiner Tätigkeit stehe ich in engem Austausch mit den Projektleitern*innen Genehmigung der Größtprojekte bei 50Hertz.
Ich führe mein Team fachlich und trage die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Genehmigungsstrategien und -grundsätzen die zur Beschleunigung von Projekten beitragen, u. a. bzgl. Vorgehen, Struktur und fachlicher Standards in enger Zusammenarbeit mit dem Fachgebiet Genehmigungsstrategien/-grundlagen.
Bei Interessenkonflikten in den Projekten, unterstütze ich meine ins Projekt entsendeten Fachexpert*innen mit konstruktiven und pragmatischen Lösungsansätzen. Darüber hinaus begleite ich mit Hilfe meines übergreifenden Wissens auch Gesetzesänderungen (Lobbyarbeit und Vorgaben für Umsetzung).
Meine Kompetenzen:
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im vergleichbaren Kontext, mind. 3 Jahre Führungserfahrung,
- Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen,
- Sehr gute Koordinationsfähigkeiten,
- Hohes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen,
- Sprachen: Deutsch (C1) und Englisch (B2).
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Ausgeprägte Kenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft,
- Erste Fachkenntnisse in Genehmigungsplanung, Verfahrensrecht, Umwelt- und Naturschutz.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Mein neuer Arbeitsstandort
Wenn hier mehrere Standorte genannt werden, dann kann ich mir für diese Stelle einen aussuchen. In meiner Bewerbung schreibe ich, welcher für mich am besten passt.
Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Was macht 50Hertz für mich interessant?
37-Stunden-Woche
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub
Gleitzeit mit Langzeitkonto
Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
Faire Vergütung und Sonderleistungen
Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Wer wir sind?
Wir sind 50Hertz, genauer gesagt 1.600 Mitarbeitende, die rund um die Uhr die Stromversorgung sicherstellen. Als Übertragungsnetzbetreiber sorgen wir dafür, dass der Strom vom Erzeuger bis zum Verbraucher fließt. Dabei verfolgen wir das Ziel 100% erneuerbare Energien bis 2032 in unser Netz einzuspeisen. Die Energiewende und damit der fortschreitende Auf- und Ausbau der regenerativen Energiesysteme bringen viele spannende Herausforderungen mit sich.
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Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen.

Asset Management: Hier werden die Grundsätze und Richtlinien entwickelt, nach denen bautechnische Herausforderungen im gesamten Unternehmen behandelt werden.
Projekte, Leitungen, Umspannwerke und Offshore: Diese Bereiche setzen alle Umbau- und Neubauprojekte in den für uns typischen Bauaufgaben Freileitungen und Kabeltrassen, Umspannwerke und Schaltanlagen sowie Offshore-Konstruktionen um.
Netzbetrieb: Hier wird der Zustand unserer Bauten und Konstruktionen überwacht, Handlungsbedarf ermittelt sowie Instandhaltungsprojekte initiiert und umgesetzt.


Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

Verena Niebur
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